その社員インタビュー、本当に読まれてますか？求職者の「この会社に入りたい！」を引き出すストーリーの作り方
平和、穏やかという言葉がピッタリな郊外に位置する、ここは株式会社健王建材。 まだまだ半人前の総務兼人事担当である人...
- HR
- もしも、採用のプロがあなたの会社の人事になったら
- 働き方
【連載】もしも、採用のプロがあなたの会社の人事になったら
採用のプロ・人材サービス業界歴20年のベテランであるミスターHRが、採用のイロハを解説！
中堅製造業・株式会社健王建材（仮）のひよっこ人事とともに、「できているつもり採用」をぶった切る再生プロジェクトが始まるーー
【話し手】
ミスターHR
歴20年のベテラン採用コンサルタント。このたび健王建材の人事部に採用コンサルとして参画することになった。
【聞き手】
人事 ひよ吉（じんじ ひよきち）
健王建材の総務兼人事担当。「若くてリテラシーのある人」を採れと社長に言われている。これまでの施策を惰性でなんとなくやっているが、応募数は右肩下がり。うーん、どうしたもんかしら。
